Հակամարտությունը հաճախ մի բան է, որից մենք փորձում ենք խուսափել: … Դրական հակամարտությունը կառուցողական էբնույթով: Այն առաջացնում է նոր գաղափարներ, լուծում է շարունակական խնդիրներ, հնարավորություն է տալիս մարդկանց և թիմերին ընդլայնել իրենց հմտությունները և խթանում է ստեղծագործական ունակությունները: Երբ ուսումնասիրվում են հակադիր գաղափարները, կարող է տեղի ունենալ մտածողության բեկում:
Կարո՞ղ է հակամարտությունը երբևէ լավ բան լինել:
Շատերը հակամարտությունը համարում են վատ, բացասական և հակված են խուսափել դրանից: … Այսպիսով, պատասխանը այո է. կոնֆլիկտը կարող է լավ լինել:
Կոնֆլիկտը կարո՞ղ է լինել դրական օրինակ:
Աշխատավայրում դրական կոնֆլիկտների օրինակները, որոնք կարող են օգտակար լինել, կարող են ներառել սխալ հաղորդակցումը, որն ընդգծում է անարդյունավետ աշխատանքային հոսքը կամ աշխատակիցները, ովքեր իրենց բացառված են զգում և կոչ են անում ավելի շատ բազմազանություն ունենալ: Պարտադիր չէ, որ աշխատավայրում անհամաձայնությունը փչացնի լավ հարաբերությունները:
Որո՞նք են կոնֆլիկտի դրական հետևանքները:
Հակամարտության 10 առավելությունները
- Բացում է մեր աչքերը նոր գաղափարների առաջ: …
- Կարիքները բանավոր արտահայտելու հնարավորություն: …
- Սովորեցնում է ճկունություն: …
- Սովորեցնում է մեզ լսել: …
- Սովորեցնում է մեզ վարքագծի օրինաչափություններ: …
- Հանգեցնում է լուծումների. …
- Կիրառեք հաղորդակցման հմտություններ: …
- Օգնում է մեզ սահմաններ սահմանել։
Ինչու է հակամարտությունը լավ մեր կյանքում:
Հակամարտությունը կարող է շատ առողջարար լինել. Այն ավելացնում է առկա խնդիրների մասին տեղեկացվածությունը և ապահովում էառաջ գնալու ավելի լավ ճանապարհ գտնելու պատճառ: Երբ հակամարտությունը գնահատվում է, այն խրախուսում է մի միջավայր, որտեղ փոփոխությունը դիտվում է որպես դրական՝ ամեն ինչ ավելի լավը դարձնելու միջոց: Նորարարությունը ծաղկում է:
