Հակամարտության ժամանակ անձը, որը ցանկանում է լուծել, պետք է

Բովանդակություն:

Հակամարտության ժամանակ անձը, որը ցանկանում է լուծել, պետք է
Հակամարտության ժամանակ անձը, որը ցանկանում է լուծել, պետք է
Anonim

Հակամարտությունը հաջողությամբ լուծելու կարողությունը կախված է ձեր կարողությունից՝

  • Շտապեք կառավարել սթրեսը՝ պահպանելով զգոն և հանգստություն: …
  • Վերահսկեք ձեր հույզերն ու վարքը: …
  • Ուշադրություն դարձրեք արտահայտվող զգացմունքներին, ինչպես նաև ուրիշների ասված խոսքերին:
  • Զգուշացեք և հարգեք տարբերությունները:

Ինչպե՞ս եք օգնում մարդկանց լուծել հակամարտությունները:

Կոնֆլիկտների լուծման հմտություններ

  1. Օգտագործեք այո և հայտարարություններ։
  2. Մատով մի ցույց տվեք։
  3. Թույլ տվեք մարդուն բացատրել իրեն և ակտիվորեն լսել:
  4. Օգտագործեք I հայտարարությունները:
  5. Պահպանեք հանգիստ տոն:
  6. Ցույց տալ փոխզիջումների կամ համագործակցության պատրաստակամություն:
  7. Մի՛ խոսիր մարդկանց թիկունքում.
  8. Ոչինչ անձնապես մի ընդունեք:

Որո՞նք են կոնֆլիկտը լուծելու 5 ուղիները:

Քենեթ Թոմասը և Ռալֆ Քիլմանը մշակել են հակամարտությունների լուծման հինգ ռազմավարություններ, որոնք մարդիկ օգտագործում են հակամարտությունները կարգավորելու համար, ներառյալ խուսափելը, պարտվելը, փոխզիջումը, հարմարվելը և համագործակցելը::

Որո՞նք են հակամարտությունը լուծելու 4 եղանակներ:

4 քայլեր Կոնֆլիկտը լուծելու համար. CARE

  • Շփվել. Բաց հաղորդակցությունը վեճի մեջ առանցքային է: …
  • Ակտիվ լսեք: Լսեք դիմացինի ասելիքը՝ առանց ընդհատելու։ …
  • Վերանայման ընտրանքներ. Խոսեք տարբերակների մասին՝ փնտրելով լուծումներ, որոնք ձեռնտու են բոլորին: …
  • Ավարտեք հաղթանակով-Win Solution.

Որո՞նք են հակամարտությունների կարգավորման 7 քայլերը:

Հակամարտությունը լուծելու 7 քայլեր

  1. Քայլ 1. Համաձայնեք խոսել և սահմանել քննարկման հիմնական կանոններ: …
  2. Քայլ 2. Հերթով բացատրեք ձեր զգացմունքներն ու մտքերը իրավիճակի վերաբերյալ: …
  3. Քայլ 3. Բացահայտեք հակամարտությունը: …
  4. Քայլ 4. Հերթով ուսումնասիրեք հակամարտությունը լուծելու տարբերակները: …
  5. Քայլ 5. Համաձայնել լուծման մասին:

Խորհուրդ ենք տալիս: