Խմբային մտածողությունն այն է, ինչ տեղի է ունենում երբ ներդաշնակություն և կոնսենսուս ունենալու ցանկությունը վհատեցնում է առողջ այլախոհությունը որոշումների կայացման գործընթացում: Չափազանց մեծ համապատասխանությունը մթագնում է որոշումների կայացման գործընթացը և առաջարկում է միայն միակողմանի հեռանկար այն հարցերի նկատմամբ, որոնք պահանջում են համալիր քննարկում: …
Ինչու է կարևոր խմբակային մտածելուց խուսափելը:
6 պահապաններ՝ խմբակային մտածելուց խուսափելու և ավելի լավ որոշումներ կայացնելու համար
Խմբային որոշումներ կայացնելիս կարևոր է ունենալ որոշումների կայացման հստակ գործընթաց, որը հնարավորություն է տալիս իր անդամներին խուսափել կողմնակալությունից, մտածել ստեղծագործորեն, նպաստել նրանց մտքի գործընթացին և սովորել միմյանցից:
Ինչու է խմբակային մտածողությունը վատ:
Խմբային մտածողությունը հանգեցնում է վատ որոշումների, քանի որ այն խրախուսում է խմբի անդամներին անտեսել խմբի որոշումների հետ կապված հնարավոր խնդիրները և զեղչել կողմնակի մարդկանց կարծիքը: … Այն ամենաշատն է ազդում որոշումների վրա, երբ չկան որոշումներ կայացնելու հստակ կանոններ:
Որո՞նք են խմբակային մտածողության թերությունները:
Խմբային մտածողության բացասական կողմերը
- Ցածր որակ. Առաջադրանքը շտապեցնելու պատճառով սովորաբար ավելի քիչ ժամանակ է մնում առաջադրանքը բարելավելու և այն ավելի լավը դարձնելու համար: …
- Սխալ որոշումներ. Խմբակային մտածողության ընթացքում մարդիկ կփորձեն գոհացնել բոլորին: …
- Դա կարող է փչացնել ձեր հարաբերությունները երկարաժամկետ հեռանկարում:
Ինչպե՞ս կարող ենք խուսափել խմբակային մտածողությունից:
Ավելի լավ որոշումներ կայացնել. խմբակային մտածելուց խուսափելու 5 եղանակ
- Կառուցեք բազմազան թիմ:Խմբային մտածելակերպից խուսափելը սկսվում է աշխատանքի ընդունելուց և առաջխաղացումից: …
- Միտումնավոր կազմակերպել հանդիպումներ: …
- Ներգրավել կողմնակի մարդկանց: …
- Ստացեք չզտված մուտք: …
- Սպասեք, նույնիսկ խրախուսեք հակամարտությունը:
