Պատասխան և բացատրություն. Ա) Ձեռնարկատերերը հաճախ են, բայց ոչ միշտ են արդյունավետ մտածում: … Բիզնես դասերը կարող են սովորեցնել միշտ պատճառահետևանքային մտածել, քանի որ սա ավելի համակարգված մոտեցում է: Այսպիսով, այն ավելի լավ է համապատասխանում այս դասերը դասավանդող մարդկանց համակարգված մոտեցմանը և հեշտացնում է գնահատումը:
Ձեռնարկատերերը արդյունավետ են մտածում?
Արդյունավետության և արդյունավետ տրամաբանության վերջին հետազոտությունները ցույց են տալիս, որ ձեռնարկատերերը մտածում և որոշումներ են կայացնում կտրուկ տարբերվում, քան սովորական ձեռնարկությունների ղեկավարները: … Սա ներառում է դրանց կիրառումը հետևյալի համար.
Ի՞նչ է նշանակում արդյունավետ մտածել:
Արդյունավետ դատողությունը մարդկային խնդիրների լուծման տեսակ է, որն ապագան համարում է սկզբունքորեն անկանխատեսելի, բայց կառավարելի մարդկային գործողությունների միջոցով; միջավայրը որպես կառուցվող ընտրության միջոցով. և նպատակը որպես շահագրգիռ կողմերի պարտավորությունների բանակցված մնացորդներ, այլ ոչ թե որպես նախապատվությունների նախապատվությունների պատվերներ:
Ինչպե՞ս են մտածում ձեռնարկատերերը:
- 9 Ձեռնարկատերերը տարբեր կերպ են մտածում, քան աշխատակիցները: Ձեռնարկատիրությունը հոգեվիճակ է նույնքան, որքան գործողությունների ամբողջությունը: …
- Եղեք կրքոտ. …
- Մի վախեցեք քրտնաջան աշխատանքից. …
- Կարգապահություն վարեք: …
- Դիտեք մարտահրավերները որպես հնարավորություններ: …
- Մարտահրավեր ստատուս քվոն:…
- Ռիսկի դիմեք. …
- Մի վախեցեք սխալներից.
Ինչպե՞ս են ձեռնարկատերերը կարծում, որ որոշումներ են կայացնում:
Ձեռնարկատերերը մտածում են ներսից. այլ ոչ թե թույլ տալ, որ ուրիշներն ու արտաքին գործոնները որոշեն արդյունքների արժեքը, ձեռնարկատերն օգտագործում է իր վերահսկման ներքին օջախը՝ ուղղորդելու իրենց ճակատագիրը՝ աշխատելու իրենց ձեռքբերումների համար:, հետաձգել բավարարվածությունը և պլանավորել երկարաժամկետ օգուտների համար:
