Աշխատանքի ընդլայնման սահմանումն է՝ նույն մակարդակի լրացուցիչ գործողություններ ավելացնելով գոյություն ունեցող դերին : Սա նշանակում է, որ մարդն իր ընթացիկ աշխատանքում կանի ավելի շատ, տարբեր գործողություններ։ … Աշխատանքի ընդլայնումը աշխատանքի վերանախագծման առանցքային տեխնիկան է աշխատանքի հարստացման հետ մեկտեղ Ֆրեդերիկ Հերցբերգ, ամերիկացի հոգեբան, ի սկզբանե մշակել է «աշխատանքի հարստացման» հայեցակարգը 1968 թվականին, մի հոդվածում, որը. նա հրապարակել է AT&T-ում պիոներական ուսումնասիրությունների մասին: https://en.wikipedia.org › wiki › Աշխատանք_հարստացում
Աշխատանքի հարստացում - Վիքիպեդիա
աշխատանքի ռոտացիա և աշխատանքի պարզեցում:
Ի՞նչ է աշխատանքի ընդլայնումը և աշխատանքի հարստացման օրինակները:
Սահմանում. Աշխատանքի հարստացում -ը գործընթաց է, որը բնութագրվում է գոյություն ունեցող աշխատատեղերի չափսերի ավելացմամբ՝ դրանք ավելի մոտիվացնող դարձնելու համար: աշխատանքի հարստացման օրինակներ ներառում են լրացուցիչ առաջադրանքների ավելացում (նաև կոչվում է աշխատանքի ընդլայնում ), հմտությունների բազմազանության ավելացում, ավելացում նշանակում է աշխատատեղեր, ստեղծելով ինքնավարություն և տրամադրելով հետադարձ կապ:
Հետևյալներից որո՞նք են աշխատանքի ընդլայնման օրինակները:
Ստորև բերված են աշխատավայրում աշխատատեղերի ընդլայնման երեք օրինակ՝
- Օրինակ 1. Փոքր առաջադրանքների ավելացում՝ օգնելու աշխատողին բարելավել իրենց հմտությունները: …
- Օրինակ 2. Աշխատանքի հորիզոնական ընդլայնում: …
- Օրինակ 3. Ուսուցում: …
- Աշխատողների ներգրավվածության բարձրացում: …
- Աշխատանքային ճկունություն. …
- Դրական մարտահրավերներ. …
- Ուսուցման հնարավորություններ. …
- Անհատական աճ.
Ի՞նչ է աշխատանքի ընդլայնումը կազմակերպչական վարքագծում:
Աշխատանքի ընդլայնում նշանակում է աշխատանքի շրջանակի մեծացում՝ ընդլայնելով նրա աշխատանքային պարտականությունների և պարտականությունների շրջանակը, ընդհանուր առմամբ, նույն մակարդակի և ծայրամասում: Աշխատանքի ընդլայնումը ներառում է կազմակերպությունում միևնույն մակարդակի տարբեր գործողությունների համատեղում և դրանք առկա աշխատանքին ավելացնում:
Արդյո՞ք աշխատանքի ընդլայնումը առաջխաղացում է:
Այն կարելի է համարել որպես նախագթային դասընթաց: Բացի միապաղաղության նվազեցումից և աշխատանքի ճկունության բարձրացումից, աշխատանքի ընդլայնման մյուս առավելությունն այն է, որ լրացուցիչ պատասխանատվություն կրելու համար գերազանց հմտություններ չեն պահանջվում:
