Ինչպե՞ս է հաշվետվողականությունն աջակցում ժողովրդավարությանը:

Ինչպե՞ս է հաշվետվողականությունն աջակցում ժողովրդավարությանը:
Ինչպե՞ս է հաշվետվողականությունն աջակցում ժողովրդավարությանը:
Anonim

Քաղաքական հաշվետվողականությունն այն է, երբ քաղաքական գործիչը ընտրություն է կատարում ժողովրդի անունից, և ժողովուրդը կարող է պարգևատրել կամ պատժել քաղաքական գործչին: Ներկայացուցչական դեմոկրատիաներում քաղաքացիները պարբերական ընտրությունների միջոցով իշխանությունը պատվիրակում են ընտրված պաշտոնյաներին, որպեսզի ներկայացնեն կամ գործեն իրենց շահերից ելնելով:

Ինչու է հաշվետվողականությունը կարևոր կառավարման մեջ:

Հաշվետվողականությունը կարևոր է Հանրային պաշտոնյաների կամ մարմինների շարունակական արդյունավետությունը գնահատելու համար երաշխավորում է, որ նրանք կատարում են իրենց ողջ ներուժը, ապահովելով փողի արժեքը և վստահություն սերմանելով կառավարության նկատմամբ: և պատասխանատու լինել համայնքին:

Ինչպե՞ս են հաշվետու ժողովրդավարական կառավարությունները:

Պատասխան. Ժողովրդավարական ճանապարհով ընտրված կառավարությունը ավելի հաշվետու է հանրությանը, քանի որ իշխանության է գալիս այն պատճառով, որ հանրության մեծամասնությունը քվեարկել է դրա օգտին: Կառավարությունը մտավախություն ունի, որ նույն հասարակությունը հաջորդ անգամ կարող է իրեն չքվեարկել իշխանության օգտին, եթե չկատարի իր ակնկալիքները։

Ինչպե՞ս է ժողովրդավարությունը հաշվետու և պատասխանատու կարիքների համար:

(i) Ժողովրդավարությունը ձևավորում է կառավարություն, որը հաշվետու է քաղաքացիներին և արձագանքում է կարիքներին և քաղաքացիների ակնկալիքներին: (ii) Ժողովրդավարությունը հիմնված է քննարկման և բանակցությունների գաղափարի վրա: (iii) Ժողովրդավարական կառավարությունը մշակում է քաղաքացիների համար կառավարությանը պատասխանատվության ենթարկելու մեխանիզմ: մեծամասնության կանոն.

Ինչու է հաշվետվողականությունն այդպեսկարևոր?

Հաշվետվություն վերացնում է ժամանակն ու ջանքերը, որոնք ծախսում եք ուշադրությունը շեղելու և այլ անարդյունավետ վարքագծի վրա: Երբ մարդկանց ստիպում եք հաշվետու լինել իրենց արարքների համար, դուք արդյունավետորեն սովորեցնում եք նրանց գնահատել իրենց աշխատանքը: Երբ ճիշտ է արվում, հաշվետվողականությունը կարող է բարձրացնել ձեր թիմի անդամների հմտություններն ու վստահությունը:

Խորհուրդ ենք տալիս: