'Կարիերայի ընդունակությունների թեստերը սովորաբար կարող են համընկնել միայն ընդհանուր կարիերայի հետ, ինչպիսիք են ուսուցիչը, բուժքույրը և ոստիկանը: … Ինքնագիտակցությունը հիմք է հանդիսանում կարիերայի արդյունավետ որոշումներ կայացնելու համար, ուստի կարիերայի վիկտորինան կարող է օգտակար գործիք լինել ձեր հմտությունները, արժեքները, հետաքրքրությունները և դրդապատճառները գիտակցելու համար:
Կարիերայի ընդունակությունների թեստերը ճի՞շտ են:
Կարիերայի թեստեր Ամենևին «Թեստեր » չեն«Թեստ» բառը ենթադրում է ճիշտ կամ սխալ պատասխաններ, բայց կարիերայի գնահատականներից շատերը ճիշտ չեն: և սխալ պատասխաններ: Ինչպիսին էլ որ ընտրեք կարիերայի գնահատականները, իմացեք, որ ձեր նպատակը ճիշտ լինելը չէ, այլ ճշգրիտ և հավատարիմ լինելը ինքներդ ձեզ:
Կարիերայի գնահատականները վավերական են:
Կարևոր է նկատի ունենալ, որ ոչ բոլոր գնահատականներն են վավեր և/կամ վստահելի: Տարբեր գնահատականներ օգտագործվում են տարբեր նպատակների համար: … Դուք երբեք չպետք է ընդունեք առցանց գնահատումների արդյունքները կամ դրանց հիման վրա կայացնեք կյանքը փոխող որոշումներ՝ առանց դրանք վերապատրաստված մասնագետի հետ քննարկելու:
Ինչու են կարիերայի թեստերը վատ:
Կա երեք պատճառ, թե ինչու կարիերայի թեստերը չեն համապատասխանում ձեր անհատականությանը: Նախ, անհատականության մեջ շատ բան կա: … Մեկ այլ պատճառ, որ կարիերայի թեստերը հազվադեպ են համընկնում անհատականության հետ, վերաբերում է առաջին խնդրին. այն պարտադիր չէ, որ վավերական լինի: Մենք կարող ենք ցանկանալ լինել գործադիր տնօրեն, բայց վատ ենք մարդկանց հետ:
Որո՞նք են կարիերայի ընդունակության լավագույն թեստերը:
10 Լավագույն անվճար կարիերայի ընդունակություններԹեստեր
- Իմ հաջորդ քայլը. ONet Interest Profiler: …
- Ճշմարտություն. Անհատականության մեծ հնգյակի թեստ: …
- Կարիերայի հետազոտող. Կարիերայի թեստ: …
- Myers-Briggs տեսակի ցուցիչ: …
- Ռասմուսենի համալսարանի կարիերայի ընդունակության թեստ: …
- Careerfitter Անվճար առցանց կարիերայի թեստ: …
- Princeton Review Career Quiz. …
- MyPlan Կարիերայի գնահատման թեստ։
